Eerste Autotechnicus

Alles over salarissen en salarisgroei van een Eerste Autotechnicus

Een eerste autotechnicus is een ervaren techniekprofessional in een autogarage of werkplaats die zelfstandig diagnoses stelt, complexe reparaties uitvoert en collega-monteurs begeleidt. Je hebt veel verantwoordelijkheid en werkt met moderne auto-techniek. In dit artikel lees je alles over het salaris van een eerste autotechnicus, hoe dat zich ontwikkelt met ervaring, en welke competenties, vaardigheden en arbeidsvoorwaarden bij deze functie horen.

Salaris van een Eerste Autotechnicus

Het salaris van een eerste autotechnicus hangt af van werkervaring, specialisatie (zoals elektrische voertuigen of hybride systemen), het type werkgever en de regio.

Startsalaris

Een beginnend eerste autotechnicus verdient gemiddeld rond de €2.500 bruto per maand. Dit geldt voor iemand die net doorgestroomd is naar dit niveau en nog in opleiding of begeleiding werkt.

Salarisgroei

Met meer jaren ervaring en zelfstandigheid stijgt het salaris naar:

  • Medior niveau (3–5 jaar ervaring): ongeveer €2.740 – €3.460 bruto per maand
  • Senior niveau of specialist met verantwoordelijkheid: tot ongeveer €3.700 bruto per maand, of iets hoger in grotere vestigingen of gespecialiseerde rollen.

Secundaire arbeidsvoorwaarden van een Eerste Autotechnicus

Naast het basisloon kun je in deze functie rekenen op verschillende extra’s afhankelijk van werkgever en cao-regeling:

  • Reiskostenvergoeding of bedrijfsauto
  • Opleidings- en trainingsbudget voor bijvoorbeeld elektrische voertuigen of diagnoseapparatuur
  • Pensioenregeling en vakantiegeld
  • Mogelijkheid tot ploeg- of storingsdiensten met toeslagen
  • Gereedschaps- of kledingregeling of jaarlijkse bonus bij goede prestaties

Competenties en vaardigheden van een Eerste Autotechnicus

Als eerste autotechnicus heb je technische vaardigheden nodig, plus het vermogen om zelfstandig en efficiënt te werken binnen een team.

Vakinhoudelijke vaardigheden

  • Diagnoses stellen en storingen verhelpen
  • Reparaties uitvoeren aan complexe systemen (motor, elektronica, hybride)
  • Werken met testen, uitlezen van foutcodes en technische apparatuur
  • Begeleiden van collega’s of stagiaires

Persoonlijke vaardigheden

Opleiding en loopbaanontwikkeling van een Eerste Autotechnicus

De meeste eerste autotechnici hebben een mbo-opleiding Autotechniek, Autotechnicus of vergelijkbaar afgerond en ruime praktijkervaring. Belangrijk is dat je op de hoogte blijft van nieuwe technieken, zoals elektrische voertuigen.

Loopbaanontwikkeling

  • Specialiseren in EV/hybride voertuigen of diagnostiek
  • Doorstromen naar werkplaatschef of technisch coördinator
  • Mogelijke overstap naar onafhankelijk specialist of trainer in autotechniek

Werken als Eerste Autotechnicus

Hou je van auto’s, techniek en zelfstandig werken? Dan is de rol van eerste autotechnicus ideaal. Je zit midden in de technische ontwikkeling, hebt variatie in je werk en draagt direct bij aan de kwaliteit van service en reparatie in de werkplaats.

Andere salarissen

Interieurarchitect

Alles over salarissen en salarisgroei van een Interieurarchitect Een interieurarchitect ontwerpt en realiseert doordachte interieurs voor woningen, kantoren, horecazaken en publieke gebouwen. Je combineert creativiteit met technische kennis en zorgt

Lees verder »

Helpende Niveau 2

Alles over salarissen en salarisgroei van een Helpende Niveau 2 Een helpende niveau 2 werkt in de zorg en ondersteunt cliënten bij dagelijkse handelingen. Je helpt bij persoonlijke verzorging, huishoudelijke

Lees verder »

Hoofduitvoerder

Alles over salarissen en salarisgroei van een Hoofduitvoerder Een hoofduitvoerder is eindverantwoordelijk voor de uitvoering van bouw- of installatietechnische projecten. Je stuurt uitvoerders en onderaannemers aan, bewaakt voortgang, kwaliteit, planning

Lees verder »

Kennisbank

Zo kies je de juiste Lean Six Sigma Belt voor jouw team of organisatie

Lean Six Sigma is in de afgelopen decennia uitgegroeid tot een krachtige en bewezen methode die organisaties zowel efficiënter als effectiever maakt.

Een frisse kijk op Agile projectmanagement

Agile projectmanagement is een populaire aanpak voor het beheren van projecten. Maar wat maakt het zo aantrekkelijk?

EVC-trajecten en personeelstekort kinderopvang

Er zijn meer wegen naar een carrière in de kinderopvang dan een standaard opleiding. EVC laat zien dat ervaring telt.