Stressbestendigheid

Definitie van stressbestendigheid

Stressbestendigheid verwijst naar de capaciteit om kalm, gefocust en effectief te blijven in stressvolle situaties. Het betekent het vermogen om druk en spanning te hanteren zonder de prestaties of het welzijn in gevaar te brengen.

Praktijkvoorbeelden stressbestendigheid

  • Raakt bij ernstige storing of fout niet in paniek.
  • Oorzaken van stress benoemen.
  • Georganiseerd werken.
  • Juiste werk en privé verhouding.
  • Eigen emoties in de hand houden.
  • Omgaan met onverwachte situaties.
  • Omgaan met verandering.
  • Blijft zakelijk en kalm als er fors weerstand wordt geboden of op de man wordt gespeeld.
  • Checkt op het laatste moment nog of er foutjes zijn gemaakt.
  • Blijft gestructureerd werken wanneer verschillende mensen tegelijk een beroep doen op dienstverlening.
  • Blijft goed functioneren onder snel veranderende of belastende omstandigheden.
  • Neemt verantwoordelijkheid nadat een fout is gemaakt.
  • Gaat goed om met momenten van stilte of verwarring.
  • Herstelt zich snel bij tegenslag of pech.
  • Blijft effectief functioneren onder tijdsdruk.

Vaardigheden stressbestendigheid voorbeelden

Andere termen

Nauwkeurigheid

Nauwkeurigheid: betekenis, voorbeelden en ontwikkeling Nauwkeurigheid betekent dat je taken zorgvuldig uitvoert, details controleert en informatie correct verwerkt. In werk zie je dat terug in minder fouten, duidelijke afspraken en

Lees verder »

Workflow management

Definitie van workflow management Workflow management verwijst naar het proces van plannen, organiseren, coördineren en optimaliseren van de stappen en activiteiten die nodig zijn om taken, processen of projecten efficiënt

Lees verder »

Luistervaardigheden

Luistervaardigheden: betekenis, voorbeelden en ontwikkeling Luistervaardigheden gaan verder dan stil zijn terwijl iemand praat. Het betekent dat je informatie echt opneemt, doorvraagt waar nodig en merkt wat de ander bedoelt,

Lees verder »

Kennisbank

Waar kan een business coach jou mee helpen

Een 1-op-1 traject met een business coach gaat verder dan timemanagement alleen. Het raakt ook aan hoe jij je verhoudt tot anderen op de werkvloer.

Competenties en waarden: waarom je beide nodig hebt voor een goede loopbaankeuze

Lees in dit artikel waarom je competenties en waarden nodig hebt voor een goede loopbaankeuze

Nieuwe ai-opleidingen aan hogescholen

De wereld verandert snel, en technologie speelt daarin een grote rol. Vooral Artificial Intelligence (AI) is een hot topic geworden.