Overzicht van kernkwaliteiten

Samenvatting Artikel
Overzicht van Kernkwaliteiten - feature image 01

Kernkwaliteiten overzicht

Kernkwaliteiten zijn de unieke eigenschappen die ons definiëren en onderscheiden van anderen. Ze zijn de kern van ons gedrag, onze interacties en onze prestaties, zowel op het werk als in het privéleven. Het kennen van je kernkwaliteiten is een belangrijk onderdeel van zelfinzicht, waarmee je jezelf effectiever kunt presenteren, je talenten beter kunt benutten en constructief kunt samenwerken met anderen.

Veel professionals en organisaties gebruiken kernkwaliteiten om talent te herkennen, leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en om conflicten binnen teams aan te pakken. Voor persoonlijke groei en zelfanalyse zijn kernkwaliteiten ook van onschatbare waarde. Maar hoe identificeer je je eigen kernkwaliteiten, en hoe kun je ze inzetten? In dit artikel bieden we een uitgebreide gids over kernkwaliteiten, inclusief voorbeelden, het kernkwadrantenmodel van Ofman en praktische toepassingen.

=> Tip: doe onze gratis kernkwaliteiten test

Waar gebruik je kernkwadranten voor?

  • Presenteren van jezelf vanuit je kracht.
  • Vertellen waar je goed in bent.
  • Kwaliteiten toelichtingen en onderbouwen.
  • Focus leggen op waar je goed in bent.
  • Als onderdeel van een zelfanalyse. Een kernkwadranten geeft je een hoop “nieuwe” inzichten.
  • Persoonlijke ontwikkeling
  • Jezelf beter leren kennen
  • Conflicthantering.
  • Inzicht krijgen waarom iemand op een bepaalde manier reageert.

Kernkwaliteiten en kernkwadranten

KERNKWALITEITVALKUILUITDAGINGALLERGIE
AanpassingsvermogenOnderdanigheidInitiatiefDictatoriaal
AutonoomDwarsMeegaandOnderdanig
AccuratessePietluttigheidCreativiteitWarrigheid
AfleidingOntwijken / verstoppenConcentratieObsessiviteit
AnalytischGevoelsarmGevoeligSentimenteel
BedachtzaamBeduchtMoedigRoekeloos
BeheerstOnpersoonlijkEmpathischOnbereikbaar
BehoedzaamheidBesluiteloosheidSlagvaardigheidOnbezonnenheid
BehulpzaamOpofferingAutonomieEgoïsme
BescheidenOnzichtbaarProfilerenArrogant
BehulpzaamBemoeizuchtigLos latenOnverschillig
BeschouwendAfstandelijkEmpathischSentimenteel
BesluitvaardigForcerenOntvankelijkBesluiteloos
BetrokkenDwependBeschouwendOnverschillig
BetrouwbaarSaaiInnovatiefArbitrair
BondigheidOngenuanceerdTactLangdradig
ComplimenteusDwependKritischAfkrakend
ConsensusgerichtEgocentrischGezagsgetrouwDwang
ConsequentStarFlexibelMet alle winden meewaaien
CreativiteitChaosDisciplineBureaucratie
DaadkrachtigDrammerigGeduldigPassief
DiplomatieAfstandelijkheidConfronterenArrogantie
DiplomatiekAfstandelijkheidOpenheidDirectheid
easy-goingOnverschilligheidZorgvuldigheidPietlutigheid
EerlijkheidBotheidTactManipulatie
EfficiëntStatischCreatiefChaotisch
EmpathieSentimenteelBeschouwenAfstandelijkheid
EmpathischSentimenteelBeschouwendAfstandelijk
EnthousiasmeImpulsiviteitRealismePessimisme
Ergens voor staanOordelenStil zijnNergens voor staan
FlexibelWispelturigOrdenendStar
FlexibiliteitZwabberigheidStandvastigheidDogmatisch
GedisciplineerdDwang-neurotischLos latenOngedisciplineerd
GedisciplineerdStarheidFlexibiliteitChaos
GedrevenheidFanatismeNuchterheidPassiviteit
GeduldigPassiefDaadkrachtigDrammerig
GehoorzaamSlaafsAutonoomEigenzinnig
GehoorzaamSlaafsAutonoomEigenzinnig
GereserveerdheidAfstandelijkheidZelfverzekerdheidArrogantie
GestructureerdBureaucratischAanpassingInconsistent
GevoeligheidOpgefoktGereserveerdheidKilheid
GezagsgetrouwJa-knikkenConcensusAnarchistisch
GulVerkwistendVerstandigKrenterig
HarmonischToedekkenDirectConflict
HelderAfstandelijkInlevendSlijmerig
HumorCynismeSerieusErnstig
IdealistischZweverigRealistischCynisch
ImprovisatieChaosDoeltreffendheidOnverbiddelijkheid
IngetogenPassiefInitiatiefrijkOpdringerig
InlevingsvermogenOpofferingLoslatenNonchalance
InnovatiefZwevendEfficiëntStatisch en star
InvoelendSentimenteelBeschouwendGevoelloos
KrachtigAgressiefTerughoudendPassief
KritischRebelsRespectvolJa-knikken
LeidendAutoritairVolgzaamSlaafs
LevensgenieterFlierefluiterAdresserenVerwijten
LoslatenSnel opgeven / doemdenkenVasthoudendheid / toewijdingStarheid
Loyaal gezagOnderdanigKritischOngehoorzaam
LoyaliteitSlachtoffergevoel/ OnderdanigheidZelfvertrouwenHoogmoed/ Oneerlijkheid
LuisterenPassiviteitAssertiviteitDominant
Mantel der liefdeSchaamte / schuldUitgesprokenheidKritisch / flap-uit
MeegaandOnzichtbaarAutonoomEigengereid
Moed(ig)RoekeloosBedachtzaamAarzelend
NauwkeurigheidPerfectionismeFlexibiliteitChaos
NuchterheidAfstandelijkheidMeelevendheidZweverigheid
OntspanningBerustingInspanningSpanning / stress
OntvankelijkheidAfwachtendStelling nemenOngenuanceerdheid
OpbeurendBagatilserendRealistischLastig / deprimerend
OptimistischNaïefAlertPessimisme
OrdenendStarFlexibelWispelturig
OvertuigenFanatiekHulpvaardigLaisser-fair
ProfilerendArrogantBescheidenOnzichtbaar
RationeelAfstandelijkBetrokkenWillekeur
RealismeOnverschilligheidOpenhartigheidNaïviteit
RealistischCynischIdealistischZweverig
RelativerendOnzichtbaarOvertuigdOpgeblazen
RelativeringsvermogenLichtzinnigheidSerieus zijnZwaarmoedigheid
Ruimte gevenParkeren/uitstellenRuimte vragenZeuren / claimen
RustTraagheidEnergiekOpgefokt
Rust(ig)AfwachtendInitiatiefrijkOpdringerig
ScherpzinnigheidBetweterigheidMedelevendheidMeegaandheid
Service-gerichtGrenzeloosGrens stellenHard en star
SpontaniteitWispelturigheidConsequent zijnRechtlijnigheid
StabielTraagExperimenteelOnbezonnen
StiptheidOpgefoktRelaxedheidGemakzucht
ToegewijdFanatiekHulpvaardigLaissex-faire
VasthoudendKoppigLoslatendToegeefelijk
Verantwoordelijkheid nemenOverbelast rakenHulp vragenSlachtoffer
VerdraagzaamheidConflict vermijdendStrijdlustOngenaakbaarheid
VolgzaamOnderdanigInitiatiefrijkEigengereid
VolgzaamSlaafsLeidendAutoritair
VriendelijkBraafheidLefGenadeloosheid
VrijgevigGrenzeloosGrenzen stellenEgoïsme
WederkerigGelijkvormigFairEenzijdig
WeloverwogenTwijfelenZelfverzekerdheidArrogant
ZelfstandigEenzaamTeamwerkAfhankelijk
ZelfverzekerdArrogantBescheidenMiddelmatig
ZelfverzekerdArrogantBescheidenMiddelmatig
ZorgvuldigPietluttigheidLosheidNonchalance
ZorgzaamheidBetuttelingLoslatenOnverschilligheid
Overzicht van 101 kernkwaliteiten

Zelfanalyse met Kernkwaliteiten en Kernkwadranten

Het toepassen van kernkwaliteiten en kernkwadranten kan enorm waardevol zijn voor zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling. Hier is een eenvoudige stappenplan dat je kunt volgen voor een zelfanalyse:

Stap 1: Kies een Kernkwaliteit

Kies een kernkwaliteit uit de lijst die je het meest aanspreekt of waarvan je voelt dat het goed aansluit bij wie je bent. Het moet iets zijn dat natuurlijk en gemakkelijk voor je is, een kwaliteit waarvan anderen vaak zeggen dat je het hebt.

Stap 2: Identificeer je Valkuil

Denk na over wat er gebeurt als je je kernkwaliteit te ver doorvoert. Wat is het negatieve gedrag of de negatieve uitkomst die kan ontstaan? Dit is je valkuil.

Stap 3: Ontdek je Uitdaging

Wat is het tegenovergestelde van je valkuil? Dit is je uitdaging, iets dat je kunt ontwikkelen om je valkuil te vermijden.

Stap 4: Wees Bewust van je Allergie

Als je je uitdaging te ver doorvoert, wat is dan de negatieve uitkomst? Dit is je allergie, het gedrag bij anderen dat je het meeste irriteert.

Deze zelfanalyse kan je een beter inzicht geven in je gedrag en interacties met anderen. Door je bewust te worden van je valkuilen en allergieën, kun je actief werken aan het verbeteren van je communicatie, relaties en algemene welzijn.

Stap 5: Implementeer de inzichten

Na het voltooien van de zelfanalyse, maak een plan om je inzichten te implementeren in je dagelijks leven. Dit kan variëren van het ontwikkelen van nieuwe vaardigheden tot het verbeteren van bestaande interacties en relaties.

Het is belangrijk om te onthouden dat iedereen uniek is en dat wat voor de ene persoon werkt, misschien niet voor de andere werkt. Experimenteer, wees flexibel en pas je plan aan waar nodig.

Over kernkwaliteiten

Kernkwaliteiten zijn de unieke eigenschappen die ons definiëren en onderscheiden van anderen. Ze zijn de essentie van wie we zijn en hoe we in de wereld functioneren. De bovenstaande lijst is ontworpen om je te helpen je kernkwaliteiten te identificeren, te verfijnen en optimaal te benutten.

Van Assertiviteit, een krachtige eigenschap die helpt bij het uitdrukken van je behoeften en rechten, tot Zelfbewustzijn, de basis van alle persoonlijke groei en succes; onze lijst met kernkwaliteiten omvat een breed scala aan kenmerken.

Wij nodigen je uit om deze lijst van kernkwaliteiten te verkennen en te gebruiken als een leidraad op je reis naar persoonlijke en professionele groei. Ontdek je unieke kwaliteiten, ontwikkel ze en leer hoe je ze kunt gebruiken om je doelen te bereiken. Bereid je voor om jouw volledige potentieel te ontdekken en te ontgrendelen!

Hoe kun je jouw kernkwaliteiten herkennen?

Over het algemeen kunnen de meeste mensen wel één of meerdere (kern)kwaliteiten van zichzelf benoemen, maar hoe kun je dit nog verder achterhalen?

Kwaliteiten zijn te achterhalen door

  • Wat waarderen vrienden in mij?
  • Wat ik in mijzelf gewoon vind?
  • Waar stimuleer ik vrienden in?

Valkuilen zijn te achterhalen door

  • Wat verwijten vrienden mij?
  • Wat doe ik als ik onder druk sta of gestrest ben?
  • Welk gedrag rechtvaardig ik van mijzelf?

Uitdagingen zijn te achterhalen door

  • Welke kwaliteiten mis ik in mijzelf? Is dat echt zo?
  • Wat wensen vrienden mij toe?
  • Waar heb ik bewondering voor?

Allergieën zijn te achterhalen door

  • Aan welk gedrag van mijn vrienden heb ik een hekel?
  • Aan welk gedrag bij mijzelf irriteer ik mij?
  • Waar vinden vrienden mij te veel over opwinden?

Ontwikkel jezelf

STAR-methode

De STAR-methode is een gestructureerde aanpak om interview vragen te beantwoorden, vooral in sollicitatiegesprekken.

Teameffectiviteitsmodel

Het teameffectiviteitsmodel is een raamwerk dat wordt gebruikt om te begrijpen wat een team effectief maakt en hoe teams hun prestaties kunnen verbeteren.

Alles over leerdoelen

Leerdoelen geven richting aan het leerproces en maken het mogelijk om te evalueren in hoeverre het doel is behaald.