Doula

Alles over salarissen en salarisgroei van een Doula

Een doula is een professioneel getrainde begeleider die emotionele, fysieke en mentale steun biedt aan vrouwen (en hun partners) tijdens de zwangerschap, bevalling en kraamtijd. Een doula vervult een waardevolle aanvulling op de medische zorg, met als doel een positieve en bewuste geboorte-ervaring te ondersteunen. In dit artikel lees je alles over het salaris van een doula, hoe het zich ontwikkelt met ervaring en reputatie, en welke vaardigheden en voorwaarden bij dit bijzondere beroep horen.

Salaris van een Doula

Het inkomen van een doula verschilt sterk per situatie. De meeste doula’s zijn zelfstandig ondernemer en hanteren eigen tarieven, afhankelijk van ervaring, pakketvormen en regio.

Startsalaris

Een startende doula die enkele cliënten per maand begeleidt, verdient gemiddeld tussen de €1.800 en €2.400 bruto per maand, afhankelijk van de vraag, beschikbaarheid en het aantal geboortebegeleidingen. Vaak wordt gewerkt op basis van een totaalpakket per cliënt, met tarieven van €800 tot €1.200 per traject.

Salarisgroei

Met naamsbekendheid, ervaring en een uitgebreid netwerk groeit het aantal cliënten en kunnen tarieven stijgen:

  • Ervaren doula (3–5 jaar praktijk): gemiddeld €2.500–€3.500 bruto per maand.
  • Senior doula met specialisatie (bijv. hypnobirthing, rouwverwerking): €3.500–€4.500+ bruto per maand, afhankelijk van werkvolume.
  • Bij workshops, trainingen of het opleiden van andere doula’s kan het inkomen verder toenemen.

Secundaire arbeidsvoorwaarden van een Doula

Als zelfstandig doula stel je je eigen voorwaarden samen. In loondienst (bijvoorbeeld via een geboortecentrum) gelden andere regelingen.

  • Flexibele werktijden, maar onregelmatig en 24/7 beschikbaarheid rondom bevallingen.
  • Vrijheid in planning en tarieven.
  • Kilometervergoeding of reiskosten inbegrepen in pakketprijzen.
  • Opleidingskosten zijn fiscaal aftrekbaar bij ondernemerschap.
  • Geen pensioenopbouw of vakantiegeld bij zelfstandig werken, tenzij zelf geregeld.
  • In loondienst: soms cao Zorg & Welzijn, met pensioenregeling en reiskostenvergoeding.

Competenties en vaardigheden van een Doula

Een doula combineert empathie met kennis van fysiologische processen rond geboorte, en werkt nauw samen met medische zorgverleners zonder een medische rol in te nemen.

Vakinhoudelijke vaardigheden

  • Kennis van de fysiologie van zwangerschap en bevalling.
  • Begeleiden van vrouwen in ademhalingstechnieken, ontspanning en mindset.
  • Voorbereidingsgesprekken en geboorteplannen opstellen.
  • Ondersteunen tijdens de bevalling: fysiek, emotioneel en praktisch.

Persoonlijke vaardigheden

  • Empathisch en betrokken: je bent aanwezig zonder te overheersen.
  • Communicatief vaardig: je schakelt tussen cliënt, partner en zorgverleners.
  • Stressbestendig en rustig: ook onder intensieve omstandigheden.
  • Flexibel en beschikbaar: je kunt snel schakelen en onverwachte situaties opvangen.

Karaktereigenschappen van een Doula

  • Verzorgend en intuïtief: je voelt aan wat nodig is.
  • Zelfstandig en verantwoordelijk: je plant en runt je eigen praktijk.
  • Oordeelloos en open: je ondersteunt keuzes van de cliënt zonder oordeelsvorming.
  • Toegewijd en geduldig: geboorte laat zich niet plannen.

Opleiding en loopbaanontwikkeling van een Doula

Om als doula te werken is een speciale doula-opleiding vereist. Deze opleidingen worden in Nederland aangeboden door diverse erkende instituten.

  • Doula-opleiding (6 maanden tot 1 jaar), vaak in deeltijd.
  • Aanvullende trainingen in geboortepsychologie, massage, borstvoeding of rouwbegeleiding.
  • Certificering en registratie bij een beroepsvereniging (zoals NBvD) versterken de positie.
  • Intervisie, nascholing en bijscholing worden aangeraden.

Loopbaanontwikkeling

  • Specialiseren als postpartum doula, verliesbegeleider of hypnobirthing-docent.
  • Starten van een eigen praktijk of samenwerkingsverband met verloskundigen of geboortecentra.
  • Geven van cursussen, workshops of het opleiden van nieuwe doula’s.
  • Eventueel uitbreiding naar coaching of zwangerschapsbegeleiding in bredere zin.

Werken als Doula?

Wil jij vrouwen ondersteunen in een van de meest ingrijpende momenten van hun leven? Als doula bied je nabijheid, vertrouwen en kracht tijdens zwangerschap en geboorte. Het is een intensief, maar betekenisvol beroep, met veel vrijheid, persoonlijke groei en ruimte om te bouwen aan je eigen praktijk – met een variabel inkomen dat meegroeit met jouw ervaring, reputatie en inzet.

Andere salarissen

Mechanical Engineer

Salaris mechanical engineer: alles over salaris en salarisgroei Een mechanical engineer (werktuigbouwkundig ingenieur) ontwerpt, ontwikkelt en verbetert mechanische systemen en machines. Je werkt aan producten en installaties binnen sectoren zoals

Lees verder »

Management Assistent

Salaris management assistent: alles over salaris en salarisgroei Een management assistent ondersteunt directie, management of bestuur op organisatorisch en administratief niveau. Je bent verantwoordelijk voor agenda’s, communicatie, documentatie en vaak

Lees verder »

Legal Counsel

Salaris legal counsel: alles over salaris en salarisgroei Een legal counsel is een juridisch adviseur die organisaties ondersteunt bij contracten, compliance, risico’s en strategische vraagstukken. Je werkt meestal in-house bij

Lees verder »

Kennisbank

Competenties databeroepen uitgewerkt in learning journeys

Adviesbureau Data Science Partners heeft drie unieke learning journeys ontworpen, elk gericht op het ontwikkelen van specifieke competenties.

Zo maak je een duidelijke PowerPoint presentatie

Hoe maak je een duidelijke PowerPoint presentatie? Waar moet je op letten? Wat moet je doen en juist niet? Je leest het hier!

Visuele tools maken gegevens begrijpelijker

Met de komst van geavanceerde visuele hulpmiddelen zijn er ontelbare creatieve manieren om gegevens te presenteren. Neem bijvoorbeeld infographics.