Alles over salarissen en salarisgroei van een Controller
Werken als controller is een verantwoordelijke en essentiële functie binnen de financiële sector. Het beroep vereist niet alleen financiële en bedrijfseconomische kennis, maar ook analytisch vermogen, communicatieve vaardigheden en strategisch inzicht. In dit artikel geven we een volledig overzicht van het salaris van een controller, inclusief de verwachte groei gedurende de loopbaan. Daarnaast bespreken we de benodigde competenties, vaardigheden en karaktereigenschappen voor deze functie.
Salaris van een Controller
Het salaris van een controller varieert afhankelijk van ervaring, specialisatie en werkgever. Hieronder volgt een indicatie:
Startsalaris
Een beginnende controller verdient een bruto maandsalaris van ongeveer €3.500 tot €5.000, afhankelijk van de sector en werkervaring.
Salarisgroei
Met ervaring en verdere specialisatie kan het salaris stijgen:
- Middenniveau (na 5-10 jaar ervaring): Een ervaren controller verdient gemiddeld tussen €5.000 en €7.000 bruto per maand.
- Senior controller of business controller: Medewerkers met extra specialisaties, zoals risicomanagement of strategische planning, kunnen een salaris ontvangen tussen €7.000 en €9.000 bruto per maand.
- CFO of financieel directeur: In een leidinggevende functie kan het salaris oplopen tot €12.000+ bruto per maand.
Secundaire arbeidsvoorwaarden voor een Controller
Naast het basissalaris kunnen controllers profiteren van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Pensioenregeling en bonussen op basis van prestaties.
- Opleidingsbudget voor specialisaties en doorgroeimogelijkheden.
- Reiskostenvergoeding en hybride werken.
- Mogelijkheid tot deelname aan management- en leiderschapstrainingen.
- Extra vakantiedagen afhankelijk van cao-afspraken.
Competenties en vaardigheden van een Controller
Om succesvol te zijn in dit beroep, zijn verschillende vaardigheden en eigenschappen nodig. Hier zijn enkele belangrijke competenties:
Financiële en Analytische Vaardigheden
- Financiële rapportages en analyses: Inzicht geven in de financiële prestaties van een organisatie.
- Budgettering en forecasting: Het opstellen en bewaken van financiële plannen en prognoses.
- Risicomanagement: Identificeren en beperken van financiële risico’s binnen de organisatie.
Persoonlijke Eigenschappen
- Analytisch vermogen: Snel verbanden kunnen leggen tussen financiële gegevens en bedrijfsstrategieën.
- Stressbestendigheid: Werken met strakke deadlines en financiële verantwoordingsmomenten.
- Samenwerkingsvermogen: Goed functioneren binnen een team van financiële en operationele professionals.
Karaktereigenschappen
- Verantwoordelijkheidsgevoel: Zorgdragen voor de financiële gezondheid van de organisatie.
- Flexibiliteit: Snel inspelen op veranderende marktomstandigheden en bedrijfsbehoeften.
- Oog voor detail: Zorgvuldige en nauwkeurige uitvoering van financiële analyses en rapportages.
Opleiding en loopbaanontwikkeling
Om controller te worden, zijn er verschillende routes mogelijk:
- Hbo- of wo-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie of Accountancy: Een basisopleiding voor financiële professionals.
- Post-hbo of masteropleiding: Denk aan een Master in Finance of een postdoctorale opleiding tot Registercontroller (RC).
- Bijscholing en specialisaties: Cursussen in financial control, business intelligence of strategisch management.
- Doorgroeimogelijkheden: Van controller naar financieel manager, CFO of strategisch adviseur.
Werken als Controller?
Ben je klaar om een carrière als controller te starten? Dit beroep biedt niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook een cruciale rol binnen organisaties. Of je nu werkt in de corporate sector, overheid of non-profit, deze functie biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden en volop kansen om je financiële expertise verder te ontwikkelen.